By Alexander Stocker, Klaus Tochtermann
Anwendungen und Technologien des net 2.0 finden immer mehr in die Unternehmenswelten Einzug, um dort Mitarbeiter verstärkt zum Wissenstransfer zu bewegen – eine Entwicklung, die mit dem Begriff „Enterprise 2.0“ bezeichnet wird. Alexander Stocker und Klaus Tochtermann stellen in elf umfangreichen Fallstudien dar, wie Wikis und Weblogs erfolgreich im Unternehmen eingesetzt werden können. Mit ihrem Buch wollen sie vor allem auch Entscheidungsträger aus der Wirtschaft dabei unterstützen, Nutzen und Erfolg von net 2.0 im Kontext von Unternehmen besser zu erkennen. Das Buch vermittelt das notwendige Grundverständnis, um eigene Projekte im Umfeld von internet 2.0 effizienter und effektiver durchzuführen. Für die 2. Auflage wurde das Buch korrigiert und um neue Entwicklungen ergänzt.
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Die Herzinsuffizienz, akut oder chronisch, systolisch oder diastolisch, führt zu starker Beeinträchtigung der Lebensqualität und verkürzt die Lebenserwartung. In Europa erkranken rund 2% der Bevölkerung an einer hello. Rechtzeitig erkannt und analysiert können heute eine Vielzahl an therapeutischen Maßnahmen eingesetzt werden, die sowohl die Lebensqualität als auch die Lebenserwartung signifikant verbessern können.
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0Anwendungen nutzenden Mitarbeiter vorgesehen. Das primäre Ziel der Mehrfachfallstudie bestand darin, ausgehend von der Analyse der Einzelfälle systematisch Ergebnisse über Nutzungsmuster, Motivation, Mehrwert und Erfolgsfaktoren zu gewinnen. 0 gewonnen werden. Ein mit diesem Buch im Ansatz vergleichbares Thema behandelte auch Putschart [Puntschart, 2006] in ihrer am Institut für Wissensmanagement der Technischen Universität Graz Wirtschaftsinformatik sowie der am Institut Universität für Graz Informationswissenschaft und verfassten zum Dissertation 24 Forschungsrahmen und Studiendesign „Wissensaustausch über (un)moderierte Diskussionsforen“.
Die theoretischen Konstrukte müssen bei gegebenen Messinstrumenten den gemessenen Variablen entsprechen. h. abschätzen möchte, ob ein Ereignis X zu einem Ereignis Y geführt hat. Deskriptive oder explorative Fallstudien verfolgen nicht das Ziel, Erkenntnisse über Kausalzusammenhänge zu gewinnen. x External Validity (externe Validität) ist ein Maß dafür, ob die Erkenntnisse, die in einer Fallstudie generiert wurden, auch über diese Fallstudie hinaus generalisierbar sind. Es geht insbesondere um die Robustheit von Untersuchungsergebnissen.
Würde er dieses Wissen einer großen Anzahl an Mitarbeitern im Unternehmen zur Verfügung stellen, wäre der Nutzen des entsprechenden das Wissen haltenden Mitarbeiters für das Unternehmen geringer. Während Unternehmen das Ziel verfolgen, das gesamte Wissen Wissen, Wissensmanagement und Wissenstransfer 41 der Mitarbeiter etwa durch die Implementierung einer organisationalen Wissensbasis verfügbar zu machen, wollen einzelne Mitarbeiter ihr Wissen aus einer individuellen rationalen Perspektive behalten, solange dies nicht im Unternehmen sanktioniert wird.
